第217章 一个不留
超市负责人王总走后，员工们沸腾起来。 “凭什么！前几天挖我们的时候说得多好，工资一千五六，年底有年终奖，福利待遇多好多好！现在一句话就把我们开除了，我不认！” 一名员工愤怒地喊道。 “对，我们不认！找人事经理说理去！” 落差太大，没有人能接受。 再说，马上就要过年了，这个时候失业，怎么回去跟家里人交待啊。 就是过年遇到亲朋好友，人家一问你不是去人民商场上班了吗，最近怎么样。 自己都没脸回答啊。 没等大家去找人事经理，人事经理自己就过来了。 “吵吵什么！我告诉你们啊，大家都是在试用期，根据劳动法规定，在试用期内，雇佣方和员工有双向选择权。也就是说你们可以随时离职，同样，公司也可以随时开除你们！明白了吗？” 人事经理训斥道，一副理直气壮的样子。 “现在排队来财务领工资，手续从简，今天不领工资的人，到了明天还能不能领到就不好说了，因为明天这里就没有超市部门的。” 他又威胁道。 很多员工都傻眼了，这番话感觉似曾相识啊。 这不就跟自己前两天刚在家乐超市人事部那边说过的差不多意思嘛 没曾想，这才过去了几天，报应就来了。 可真是天道好轮回，苍天饶过谁呀！ 胳膊拗不过大腿，大家刚才说什么反抗，也只是不甘心罢了。 都明白，超市都要关门了，自然不会再养着自己这些人。 能拿到一点工资，也算是没白干吧。 想通了这个道理，大家也没精神再闹了，垂头丧气地排队去了财务部，结算工资去了。 回到家，老妈看到小顾哭丧着脸，就好奇地问道：“怎么了闺女，这满脸的不高兴。” “我失业了！”小顾说着，差点眼泪没掉下来。 “怎么回事？不是刚去上班吗，怎么就失业了呢？是不是和领导顶嘴了，我和你说啊”老妈一下就急了。 闺女高中毕业没考上大学，在家蹲了两年没找到工作。 又不放心让她去大城市打工，就这么一个女儿，哪舍得啊。 好不容易找到一份工作，还是“外资大公司”，这一段时间老妈都感觉吃嘛嘛香，心情别提多舒畅了。 就是年轻人不稳当，非要自己跳槽去了人民商场。 虽然老妈感觉心里有点不踏实，觉得有点对不起人家家乐。 但这也是好事吧，工资也涨了不少，人民商场也是老牌国企，应该前景不错。 怎么今天就说失业了呢！ “别说了妈，人民商场的超市都要关了，人家怎么可能还养着我们。诺，发了两天的工资，一百块。” 小顾从兜里掏出一张大钞，拍在桌子上。 转身进了卧室，也没心情再说话了。 “闺女啊，要不，你再去问问家乐那边，那边不是缺人吗？”老妈在身后连忙说道。 小顾脚步停住了。 对啊！ 自己在家乐那边做了大半年，这才出来几天，现在回去，还来得及吧 虽然感觉很不好意思，有点尴尬。 但面子有什么用，马上过年了，亲戚邻居都知道自己工作了，总不能到时人家一问，自己又失业了吧！ 前两年，面对亲戚朋友的“关心”时，那股子难受劲，小顾是受够了！ “妈，我现在就去问！” 小顾转身，急匆匆地往外走。 “到那好好说话，认个错，把态度放低点。”老妈跟在后面叮嘱道。 小顾的家距离家乐超市并不远，紧赶慢赶，不到十分钟就到了地方。 到了人事部办公室外时，小顾才发现，原来并不是自己想到了，还有不少老同事，同时跳槽到人民商场的那些老同事，也想到了！ 一群人挤在人事部门口，正嚷嚷着什么。 “李主管，帮帮忙吧，大家都是老同事了。” “对啊，李主管你人最好了，帮帮我们吧，这都要过年了，失业了让我们怎么回去跟家里人交待，怎么过年啊。” “李主管你帮我们去跟胡店长、周总求求情吧，大家同事一场的。” 都在陪着笑脸，恳请人事主管。 人事主管被大家缠的没办法了，只能开口说道：“那我去问问店长和周总，不保证一定行啊，因为你们前几天走时” 虽然他没说出来，但包括小顾在内，大家都有点脸红。 是啊，当初走的时候那么绝情，都不给公司招人的缓冲时间。 现在人民商场超市倒闭了，自己这些人又回来求着人家收留，这事做得确实有点不地道！ 不过现在也顾不得那么多了，工作重要啊。 人事主管来到周梦怡的办公室，敲门进去。 办公室内，周梦怡正坐在沙发上和胡小云低声聊天，她的办公桌那坐着一个男孩子正埋头写着什么。 人事主管并不认识这个男孩，瞅了一眼，发现他在学习做题！ 这是周总的弟弟吧？ 人事主管心中暗想。 “周总，情况就是这样，那些人现在又想回来工作”他把情况汇报了一遍。 周梦怡和胡小云对视了一眼，也有点犹豫。 说真的，这一批员工在家乐也工作了大半年，都是非常熟练了。 如果回来，都不需要培训，直接就能上岗工作，省事不少。 还没等她们两个说话，那个证做题的大男生说话了，“一个不留！这些人全部纳入人事黑名单，包括以后，都不在聘用！” 人事主管一愣，怎么工作上的事情，老总家属还能插嘴呢。 更何况，你还是个学生，懂什么呀。 但令他更意外的是，听完这男生的话，周梦怡和胡小云没有半点犹豫。 “就这么做吧，让他们走！”周梦怡干脆地说道。 老总都发话了，人事主管只能去照办。 等他出了办公室，周梦怡才问道：“干嘛要这样做啊，其实这些员工能力还是不错的，也做了那么久，只是一时糊涂而已。” “不，有没有能力这还是次要的，但是职场最重要的一样东西，他们确定是没有的，那就是忠诚！”宇文飞回答道。 这是他用人的原则。 那批员工在关键时刻背叛了公司，那么，就别怪公司对她们绝情。